ছবি: সংগৃহীত
একজন ভালো নেতা থেকে মহান নেতায় পরিণত হওয়ার জন্য কিছু গুরুত্বপূর্ণ অভ্যাস অর্জন করা প্রয়োজন। সফল নেতারা তাদের ক্যারিয়ারের বিভিন্ন পর্যায়ে এসব অভ্যাস গড়ে তোলেন, যা তাদের দলকে অসাধারণ অর্জনের পথে পরিচালিত করে। এই সাতটি অভ্যাস যে কোনো নেতাকে ভালো থেকে অসাধারণ পর্যায়ে নিয়ে যেতে সাহায্য করতে পারে।
অনুপ্রেরণা
একজন নেতা যদি তার দলের জন্য উচ্চ লক্ষ্য নির্ধারণ করেন এবং সেই লক্ষ্যে পৌঁছানোর জন্য প্রয়োজনীয় সহায়তা ও সম্পদ প্রদান করেন, তাহলে দলের সদস্যরা নিজেদের সেরাটা দিতে উদ্বুদ্ধ হন। এই অনুপ্রেরণার সাথে ক্ষমতায়নের সংযোগ ঘটলে দল আরও দক্ষ ও সফল হয়।
আশাবাদ
একজন দক্ষ নেতা সর্বদা ইতিবাচক শক্তি ছড়িয়ে দেন। তারা দলের কল্যাণে আন্তরিকভাবে আগ্রহী এবং সমস্যা সমাধানে দক্ষ। নেতারা যদি নেতিবাচকতা এড়িয়ে দলের সকল সদস্যকে সম্মান প্রদর্শন করেন, তাহলে কাজের পরিবেশ আরও সমৃদ্ধ ও সহযোগিতাপূর্ণ হয়ে ওঠে।
দায়িত্বশীলতা
সবচেয়ে কার্যকর নেতারা শুধু সাফল্যের নয়, ব্যর্থতার দায়ও গ্রহণ করেন। তারা নিয়মিত পারফরম্যান্স মূল্যায়ন এবং ইতিবাচক প্রতিক্রিয়া প্রদান করেন।
আত্মবিশ্বাস
একজন মহান নেতা আত্মবিশ্বাসী হন, তবে অহংকারী নন। তাদের আত্মবিশ্বাস দলের অন্যান্য সদস্যদের মধ্যেও ছড়িয়ে পড়ে এবং একটি নিরাপদ ও আস্থাভাজন পরিবেশ তৈরি করে।
সহমর্মিতা
সেরা নেতারা জানেন, সহমর্মিতা শক্তিশালী সংযোগ গড়ে তোলে। তারা ভুলকে ক্ষমাসুন্দর দৃষ্টিতে দেখেন এবং দোষারোপের পরিবর্তে সমস্যার সমাধানের দিকে মনোযোগ দেন।
সিদ্ধান্তগ্রহণ
একজন নেতার অন্যতম প্রধান দায়িত্ব হলো সঠিক সময়ে সঠিক সিদ্ধান্ত নেওয়া। সবচেয়ে কার্যকর নেতারা কখন দলগতভাবে সিদ্ধান্ত নিতে হবে এবং কখন এককভাবে তা গ্রহণ করতে হবে, সে সম্পর্কে সুস্পষ্ট ধারণা রাখেন।
সততা
একজন প্রকৃত নেতা স্বচ্ছতা বজায় রাখেন এবং কোনো রকম কৌশলী বা বিভ্রান্তিকর আচরণ পরিহার করেন। সততা এবং নৈতিকতা বজায় রাখলে নেতার প্রতি দলের আস্থা বাড়ে এবং দীর্ঘমেয়াদে দল ও সংস্থা আরও সফল হয়।
একজন ভালো নেতা হয়ে ওঠার জন্য এসব অভ্যাস জরুরি। মহান নেতারা শুধু নিজের উন্নতি নয়, পুরো দলকে এগিয়ে নেওয়ার জন্য কাজ করেন।
শিলা ইসলাম
